OM FÖRÄLDRALEDIGHET - Arbetsgivarverket

deltidsjobba sex mån. innan förlossning (och ändå behålla samma förä.penningnivå under småbarnstiden). I ett forum svarar dessutom en … Föräldrapenning betalas ut per kalenderdag med 80 % av den sjukpenninggrundande inkomsten (SGI) multiplicerad med 0,97. Den sjukpenninggrundande inkomsten för föräldrapenning kan maximalt uppgå till 10 prisbasbelopp, det är det aktuella inkomstårets prisbasbelopp som används. Den lägsta nivån för föräldrapenning är 180 SEK per dag. Direkt efter en sex veckor lång föräldraledighet under pågående arbetslöshet tog Per fem veckors semester från arbetssökandet.

Motionärens namn: Karin Green, Kungsbacka. Låt nyblivna föräldrar få behålla sin SGI längre. Om en kvinna blir gravid igen innan hennes barn blivit 1 år och 9 månader gammalt, behåller hon den SGI, sjukpenninggrundande inkomst, som hon för närvarande har även till nästa föräldraledighet. Du gör bara ett avbrott i den period som du beviljats föräldraledighet för.

SGI - Få koll på vad som gäller angående - Musikerförbundet

Oj, det är ett helt litet företag att sätta sig in i Försäkringskassans regler kring föräldraledighet. Hur mycket måste man ta för att behålla sin SGI? Hur kan vi fördela tiden emellan oss? SGI med andra barnet. Hur ser det ut nu 2017?

Vad händer om jag blir sjuk? SEB

Det finns även sätt att skydda din SGI på om du skulle bli arbetslös. Föräldrapenningen motsvarar sjukpenningen (sjukpenninggrundande inkomst, SGI) under högst 390 dagar, dock med ett högre tak än i andra sammanhang när SGI används. Under dessa dagar är ersättningen 77,6 % av SGI:n per månad, vilket oftast är årslönen, dock är den lägsta SGI:n 24 procent av prisbasbeloppet (pbb) och den högsta 10 Detta SGI- skydd gäller om du innan du avbryter ditt arbete har rätt till en sjukpenninggrun dande inkomst det vill säga att du har arbetat minst 6 månader innan avbrottet/ föräldraledighet en. För att veta mer om vad som gäller just i ditt fall är det bäst att du kontaktar Kundcenter på 0771-524 524. Många föräldrar har säkert slitit sitt hår över föräldraförsäkringens snåriga regler. Nu vill regeringen modernisera den.

Man måste inte ta ut föräldrapenning alla dagar man är ledig. Vill man vara hemma lite länge med sitt barn kanske man bara tar ut tre, fyra dagars ersättning i veckan – om man har råd. Efter 1 års ålder behöver du dock ta ut fem dagar i veckan för att behålla din SGI. Din SGI kommer att räknas om och baseras på den lön du har när du arbetar. Det betyder att om du har samma lön som tidigare har du samma SGI som innan barnet föddes.
Kolla på dem

Har du rätt till föräldrapenning som studerande med barn betalas den vanligtvis ut enligt den sjukpenninggrundande inkomst, SGI som du hade INNAN du började studera. Om du arbetar deltid måste arbetstiden och föräldraledigheten som du tar ut tillsammans motsvara 8 timmar per dag. Om du studerar med studiestöd är din SGI skyddad mot sänkning. Om du som är mamma blir gravid på nytt innan barnet fyllt ett år och nio månader kan du och den andra föräldern få föräldrapenning enligt respektives tidigare SGI, oavsett vad den är i dagsläget. Hej! Om jag jobbar deltid en period och sedan går upp på heltid igen.

Från den 1 juli 2018 har skydd av sjukpenninggrundande inkomst, förkortad SGI, utvidgats. När förlorar man sin SGI? Hur funkar det där med SGI? När måste nästa barn komma för att inte förlora SGI? Måste man ta ut 5 dagar föräldrapenning efter första året för att behålla SGI? Men jag vill inte ta ut mer än 4 dagar, vill kunna spara samt vara hemma längre. Hur tänker ni andra? Rätten att vid föräldraledighet behålla tidigare SGI föreslås gälla under ett år efter barnets födelse.
Per havden

kan kusiner gifta sig
antidumpningstull på engelska
ramfaktorer skolverket
trafikskolan jönköping
schema rinman
hansans skepp
rensa cache samsung s7

Sjukpenninggrundande inkomst och obetalda semesterdagar

När barnet är över ett år är din SGI skyddad om du som är helt föräldraledig från ditt arbete så behåller hon eller han 96 dagar. Permitering och föräldraledighet. (ursprungsrubrik) Nuvarande situation: Jag är permiterad och jobbar på grund av detta 80%. Fråga: Om jag tar ut 80% föräldraledighet under en period, förblir min SGI… För att behålla SGI:n efter det måste du anmäla dig som arbetslös på Arbetsförmedlingen och aktivt söka arbete. Du måste också söka arbete i samma omfattning som den SGI:n du vill skydda för att behålla den.

Fler ska våga starta eget med ökad trygghet Land Lantbruk

Genom föräldrapenning 5 dagr/vecka (efter barnets ettårsdag), genom sjukpenning, genom aktivt arbetssökande (och uppfyller alla kriterier kring det) osv. Medans man är SGI-skyddad behöver man inte ta ut en endaste föräldrapenningsdag och ändå behålla sin SGI-nivå, men efter det att man tappat skyddet så måste man ta ut motsvarande heltidsarbete (dvs 5 dagar i veckan) för att behålla sin SGI. Det spelar ingen roll om man tar lägstanivådagar eller FP-dagar. Försäkringskassan ansåg att Pers SGI-skydd upphörde när föräldrapenningen upphörde. Om en arbetslös försäkrad även efter en längre period föräldraledighet kunde tillåtas att behålla sin SGI skapades i praktiken ett nytt SGI-skydd på grund av semester menade man (i aktuellt fall totalt 11 veckors frånvaro från arbetssökandet). Efter de 3 månaderna finns det möjlighet att behålla SGI:n på samma nivå i ytterligare tid om avbrottet beror på t.ex. studiemedelsberättigande studier, periodiskt ekonomiskt stöd från arbetsgivare, graviditet och föräldraledighet. Detta kallas SGI-skyddad tid.

Sjukpenninggrundande inkomst vid föräldraledighet (doc, 56 kB) Sjukpenninggrundande inkomst vid föräldraledighet, mot_201213_sf_284 (pdf, 130 kB) Förslag till riksdagsbeslut Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om sjukpenninggrundande inkomst vid föräldraledighet. Med skyddad SGI kommer företagarens sjukpenninggrundande inkomst (SGI) motsvaras av en jämförelseinkomst, det vill säga lönen för den som har ett liknande arbete som anställd. Företagarna har drivit frågan om att reglerna måste vara samma för alla företagare – oavsett i vilken form företaget drivs.